“发改委的领导认为他缺乏锻炼，没有组织纪律性，被打发到街道办做办事员了！”李康博说道。

铁饭碗是有说法的，街道办的办事员不是什么好岗位，事情多还繁琐，累死累活的不出成绩，这辈子想要成为副科级领导，几乎没可能了。

不过肖沐晨也不会同情胡松园这样的人，不管到什么单位，牢骚满腹还不干活，都不会被领导喜欢。

市委常委会通过了裴俊明提交的水泥厂改制方案，常委们全票通过，并且裴俊明提名的董事长兼党委书记，总经理和副总经理的人选，同样波澜不惊的全票通过。

于建生和裴俊明意见一致，就没有什么否决的可能，消息传到水泥厂，顿时引起职工们的欢呼声。

办公楼的工作组办公室，堆着很多礼物，没有什么贵重的，都是些水果、烟酒糖茶之类的，这是职工代表们送来的，感谢工作组为改制方案所做的努力，这也让整个工作组兴奋不已。

当新领导班子成员来到水泥厂，现在应该叫做水泥股份有限公司，与工作组对接了各项准备工作，顿时就被情况给惊呆了。

准备工作做的太好，他们丝毫没有感觉到压力，能想到的问题都被解决了，轻轻松松启动了生产。

水泥厂改制后的投产仪式，市委书记于建生和市委副书记、市长裴俊明，带着相关部门的领导出席，并且做了重要讲话，以水泥厂改制为起点，拉开洛安市国有企业改制的序幕。

水泥经过省市两级专业部门的质量检验，完全达到国家规定的标准，随即进入销售阶段，市长裴俊明坚持市场经济环境的运行规律，没有刻意为水泥厂向施工单位打招呼，大家公平竞争。

好在水泥厂自己提前组建了销售队伍，还没有投产就开始联系客户。

其实水泥销售这种工作，在品质等同的情况下，靠的就是销售人员的本事，关键是思想要转变。

“市场经济环境就是相互竞争，竞争没有公平不公平，大家的产品品质类同，利润也很透明，谁也瞒不过谁。以前是客户求着你们，现在是你们求着客户，只要在合法的框架内，什么手段都可以运用，放下国有企业的身段，私营企业更加的灵活。”

“有关系固然是捷径，但关系看的是利益，没有利益哪来的关系？就算对方是你大爷，帮你一次也不会帮你第二次，拉关系走后门，低声下气委曲求全能把水泥卖出去，公司有了效益，这就是你们的目的，赚钱不丢人！”"